Unimed Paulistana ADPESP - Policiais civis ou militares, na ativa aposentados ou pensionistas

Tabela de preços Unimed Paulistana ADPESP. Relação de hospitais, laboratórios credenciados e prazos de carências em São Paulo SP.

Mensalidades em reais per capita - Validade: 15/12/2008 - PROMOCIONAL
Plano:
Internação em:
Padrão
Enfermaria
Integral
Apartamento
Supremo
Apartamento
00 a 18 anos 76,89 118,29 144,11
19 a 23 anos 98,41 151,41 184,46
24 a 28 anos 104,55 160,87 195,98
29 a 33 anos 107,62 165,59 201,74
34 a 38 anos 117,61 180,97 220,46
39 a 43 anos 134,52 206,99 252,16
44 a 48 anos 188,32 289,78 353,01
49 a 53 anos 252,12 387,95 472,60
54 a 58 anos 282,87 435,27 530,25
59 ou + anos 461,16 709,62 864,46

Plano de Saúde Unimed Paulistana ADPESP
Contrato coletivo por adesão de plano de assistência à saúde Unimed Paulistana ADPESP.
Planos Uniplan:
- Cobertura ambulatorial + hospitalar com obstetrícia
- Atendimento nacional, através do Sistema Nacional Unimed.

Todas as coberturas da Lei nº 9.656/98 (que incluem acupuntura, homeopatia e fisioterapia) e mais:
- Acidente do Trabalho
- PRA - Plano de Remissão Assistencial: 2 anos.

Quem pode Aderir / Documentação
Titular
- Poderão ser considerados usuários titulares todos os servidores públicos da Secetaria de Segurança Pública do Estado de São Paulo (policiais civis ou militares, na ativa aposentados ou pensionistas) regularmente associados à ADPESP e residentes na área de abrangência da Unimed Paulistana.
-  Holerite atualizado ou cópia legível da identidade funcional.
Titular com idade igual ou superior a 70 anos: apresentar cópia do RG e CPF.

Dependentes:
Cônjuge
- Certidão de casamento.
Companheiro(a)
- Declaração de União Estável em cartório + RG, ou
- Certidão de Nascimento de filho(s) em comum.
Filho(s) solteiro(s) até 24 anos
- Certidão de Nascimento ou RG.
Filho(s) inválido(s) solteiro(s) de qualquer idade
- Certidão de Nascimento ou RG;
- Certidão de Invalidez emitida pelo INSS.
Enteado(a) solteiro(a) até 24 anos
- Certidão de Nascimento ou RG;
- Certidão de Casamento ou Declaração de Convivência.
Menor sob guarda ou tutela do usuário titular
- Certidão de Nascimento ou RG;
- Tutela ou Termo de Guarda expedido por órgão oficial.*

* Cessados os efeitos da guarda ou tutela, será analisada a possibilidade de permanência do dependente no benefício, desde que seja solteiro(a) e com idade até 24 anos, podendo ser solicitada documentação complementar.

Atenção: o contratante poderá requisitar a qualquer momento outros documentos aqui não especificados, a fim de comprovar as informações prestadas.

Hospitais e Laboratórios Credenciados na Capital e Grande São Paulo

Hospitais e Laboratórios Credenciados - Capital e Grande São Paulo

LEGENDA: H: Hospital para internação eletiva / M: Maternidade / PS: Pronto Socorro
PLANO - PADRÃO
REGIÃO SUL REGIÃO OESTE
Casa de Saúde Santa Rita H Hosp. Albert Sabin (Lapa) H/PS
CRAAC (oncologia) H Hosp. Iguatemi H/PS
Hosp. da Criança (pediatria) M/PS Hosp. Metropolitano H/M/PS
Hosp. Dante Pazzanese (cardiologia) H Hosp. Portinari PS
Hosp. Defeitos da Face (otorrinolaringologia) H Hosp. Saint Paul (oftalmologia) H
Hosp. do Rim e Hipertensão (urologia
e nefrologia)
H/PS REGIÃO CENTRAL
Hosp. A.C. Camargo (oncologia) H
Hosp. Dom Antonio Alvarenga H/PS IGESP H/PS
Hosp. e Mat. São Leopoldo H/M/PS Hosp. Santa Helena H/M/PS
Hosp. Nsa. Sra. de Lourdes H/PS    
Hosp. Paulista (otorrinolaringologia) PS OUTRAS LOCALIDADES
Hosp. Santa Cruz H/PS ARUJÁ
Hosp. Santa Marina H/M/PS Hosp. Lions Clube H/M/PS
Hosp. Santa Paula H/PS BARUERI
Hosp. São Camilo (Ipiranga) H/M/PS Hospitalis Núcleo Hospitalar H/M/PS
Hosp. São Paulo H/PS CAIEIRAS
Hosp. São Rafael H EMED H/M/PS
Hosp. Sepaco H/M/PS CARAPICUÍBA
Hosp. Vidas H/M/PS Hosp. Alpha Med H/M/PS
Serra Mayor H/PS COTIA
REGIÃO NORTE Hosp. São Francisco H/PS
CPA-Unimed Paulistana (Água Fria) PS DIADEMA
Hosp. Albert Sabin (Imirim) H Hosp. São Lucas H/M/PS
Hosp. Casa Verde PS FRANCO DA ROCHA
Hosp. Nipo Brasileiro H/M/PS CEAM H/M/PS
Hosp. Presidente H/PS GUARAREMA
Hosp. San Paolo (ex Voluntários) H/M Santa Casa de Misericórdia H/M/PS
Previna PS ITAPEVI
REGIÃO LESTE Hosp. e Mat. Nova Vida H/M/PS
Casa de Saúde Vila Matilde H/M MOGI DAS CURZES
CPA-Unimed Paulistana (Tatuapé) PS Casa de Saúde e Mat. Santana H/M/PS
Day Hospital Ermelino Matarazzo H/PS Hosp. e Mat. Mogi Dor H/M/PS
Hosp. Avicena H/PS Hosp. Ipiranga H/M/PS
Hosp. Central Guaianazes H/M/PS OSASCO
Cema Hospital (oftalmologia
e otorrinolaringologia)
  Hosp. Cruzeiro do Sul H/M/PS
H/PS Hosp. e Mat. Sino Brasileiro H/M/PS
Hosp. e Mat. Master Clin H/M/PS Hosp. Montreal H/M/PS
Hosp. e Mat. Paranaguá PS SANTA ISABEL
Hosp. e Mat São Cristóvão H/M Santa Casa de Misericórdia H/M/PS
Hosp. Santa Marcelina H/M/PS TABOÃO DA SERRA
Hosp. Santa Virgínia(ex São José do Brás) H Centro Médico Family H/M/PS
Hosp. São Miguel H/M Sistema Brasileiro de Saúde
Mental (psiquiatria)
 
Hosp. Villa Lobos H/M H
IBCC (oncologia) H    
LABORATÓRIOS PADRÃO:
Assay, Bioclinico, CDB, Cimerman, Centro de Cardiologia não invasiva, Lavoisier, Lego, Mello Laboratório, Nasa, Radio Clinica Tadao Mori, Digimagem, SAE, Rhesus, Salomão & Zoppi, Maximagem Diagnóstico
PLANO - INTEGRAL
Hosp. Prof. Edmundo Vasconcelos H/PS Hosp. Santa Isabel (Higienópolis) H/M/PS
Hosp. Santa Catarina H/M/PS Hosp. Santa Joana M
Hosp. Santa Isabel (psiquiatria)
-Vila Mariana
H/PS Hosp. São Camilo Santana H/M
  Pró-Matre Paulista M
LABORATÓRIOS: os mesmos do plano acima
PLANO - SUPREMO
Hosp. Alemão Oswaldo Cruz H Hosp. São Luiz (V. N. Conceição) H/M/PS
Hosp. do Coração (cardiologia) H/PS Hosp. São Luiz Morumbi H/PS
Hosp. Nove de Julho H/PS Hosp. Sírio Libanês H
Hosp. Samaritano H/PS P.S. Infantil Sabará PS
Hosp.São Camilo Pompéia H/M/PS    
LABORATÓRIOS - SUPREMO: Delboni Auriemo + os acima...

Carências (contadas a partir do início do benefício)

Carência contratual
a) 24 horas Consultas, atendimentos de urgência, acidentes pessoais ou emergências, desde que possam implicar risco imediato de vida ou de lesõesirreparáveis para o paciente, devidamente comprovados em declaração do médico responsável. Nos casos de urgência ou emergência não resultantes de acidente pessoal, estando o usuário em carência para o procedimento a ser realizado, haverá cobertura em ambiente ambulatorial apenas para as primeiras 12 (doze) horas de atendimento, não se garantindo, portanto, cobertura para internações
b)120 dias Internações clínicas ou cirúrgicas, exames ou procedimentos especiais, exceto para os previstos no item seguinte (letra - c )
c) 300 dias Parto e suas conseqüências
d) 240 dias PRA - Plano de Remissão Assistencial

Regras para redução de carências
Só há redução de carência para os usuários:
- Com até 59 anos de idade, no 1º dia do início do benefício, conforme aditivo específico.
- Com inadimplência no plano anterior de, no máximo, 60 dias (anteriores à data de vigência do plano).
Não há redução de carência para planos com cobertura somente hospitalar ou ambulatorial.

Atenção: Todas as regras de carência constam do aditivo especifico para este contrato.

Documentos necessários para redução de carências

Proponente oriundo de plano individual
Comprovante de início no plano anterior (cópia do contrato ou cartão de identificação) e cópia dos 3 últimos recibos de pagamento ou declaração da operadora congênere, em papel timbrado com carimbo do CNPJ), informando a data de início, condições de pagamento, relação dos dependentes e o tipo de plano.
Proponente oriundo de plano-empresa ou coletivo
Declaração da instituição, em papel timbrado com carimbo de CNPJ, atestando: a operadora contratada, a data de início no plano, o tempo de permanência e a relação dos dependentes.

Relação das operadoras congêneres

AGF Brasil AIG/Unibanco Amesp Amil
Blue Life Bradesco CABESP CAMED
DixAmico FORD Generalli Golden Cross
HSBC/Bamerindus Interclínicas Intermédica IRB
Marítima Madial Saúde MadiService Notre Dame
Omint Paraná Clínica Porto Seguro Samcil
Saúde ABC SulAmérica UNIMEDs* Volkswagen
Autogestão: mediante análise prévia das coberturas
*Demais cooperativas, exceto a Unimed Paulistana

Atenção: a opção por plano de categoria superior ao antigo plano, de qualquer uma das operadoras acima, implicará o cumprimento de carências para acomodação e utilização de rede credenciada específicas do novo plano.

Bancos para débito automático

001 - Banco do Brasil 030 - Banespa 151 - Nossa Caixa Nosso Banco
237 - Bradesco 356 - Banco Real 341 - Itaú 409 - Unibanco

INFORMAÇÕES:
Este produto pode ser comercializado na área de abrangência da Unimed Paulistana:
Arujá, Barueri, Caieiras, Biritiba Mirim, Caieiras, Cajamar, Carapicuíba, Cotia, Diadema, Embu, Embu Guaçu, Ferraz de Vasconcelos, Francisco Morato, Franco da Rocha, Guararema, Itapecerica da Serra, Itapevi, Itaquaquecetuba, Jandira, Juquitiba, Mairiporã, Mogi das Cruzes, Osasco, Pirapora do Bom Jesus, Poá, Salesópolis, Santa Isabel, Santana do Parnaíba, São Lourenço da Serra, São Paulo, Suzano e Taboão da Serra.

O vencimento do valor mensal do benefício (inclusive do 1º mês) será todo 1º dia do mês, no caso de boleto, e todo 5º dia útil do mês, no caso de débito automático, e deverá ser pago diretamente nos bancos conveniados.
- Proposta de adesão sujeita a análise técnica.
- O fechamento das vendas será todo dia 14 até as 18h, ou o dia útil anterior.

Informações resumidas e sujeitas a alteração.

Planos de Saúde

TABELA DE PREÇOS
PLANOS DE SAÚDE
Individual - Familiar
Amil
Avimed
Bradesco Saúde
Dix Saúde
GreenLine
Intermédica
Lumina Saúde
Medial
Marítima Saúde
Omint
Medicol Saúde
Prevent Senior para Idosos
Royal Plus
São Cristóvão
Samcil Saúde
Serma
Sul América Saúde
Trasmontano
Unimed Paulistana

Planos de Saúde - Adesão

Sindicatos e Associações
Amesp - ABRACEM
Amesp Saúde - AFGL
Amesp Saúde - AIPESP
Amesp - CDL
Amesp Saúde ESTUDANTES
Amesp - SEESP
Amesp Saúde - SIMPI
AIPESP-AFGL - Dental
AMIL - ADESÃO
Amil - ESTUDANTES
Amil Saúde - CDL
Amil Saúde - SEESP
Amil Saúde - SPO
AVIMED - ADESÃO
Avimed - CDL
Avimed Saúde - UNABEM
DIX - ADESÃO
Dix Saúde - ABRACEM
DixAmico - APGM
DixAmico - ESTUDANTES
Dix Saúds - CDL
Dix Amico - CREF-SP
Dix Amico - GRÊMIO-PMSP
Dix - Instituto de Engenharia
DixAmico - SECSP
Dix Saúde - SPO
Dix Amico - SIRCESP
DixAmico - SCIESP
DixAmico - SIMPI
Dix Amico - SINDECON-ESP
Dix Amico - SINQUISP
Dix Saúde - TAXISTAS
LUMINA - ADESÃO
Lumina - CRECI-SP
MEDIAL - ADESÃO
Medial - ABRACEM
Medial - APEOESP
Medial Saúde - AIPESP
Medial Saúde CORINTHIANS
Medial - CORECON-SP
Medial - CRECI-SP
Medial - CREA-SP
Medial - CRF-SP
Medial Saúde - CRMV-SP
Medial Saúde - CRN-3
Medial - ESTUDANTES
Medial-SEESP ENFERMEIROS
Medial Saúde - FECOMERCIO
Medial - GRÊMIO-PMSP
Medial - JUDCON
Medial Saúde - SIMPI
Medial Saúde - SINPEEM
Medial Saúde - SINPSI-SP
Medial - SINDCONT-SP
NOTREDAME - ADESÃO
NotreDame - ABES-SP
NotreDame - ABO-SP
NotreDame - ASSPESP
NotreDame - CADMED
OMINT - ADESÃO
Omint - CREA-SP
SULAMÉRICA - ADESÃO
SulAmerica - AFB
SulAmérica - ADPESP
SulAmérica - APM
SulAmérica - APCD
Sul América - APAMAGIS
SulAmérica - APEOESP
Sul América - AFPESP
Sul América - CAASP
SulAmérica - CORECON-SP
SulAmérica - CRC SP
Sul América - CRMV-SP
Sul América - CRN-3
SulAmérica - CREA-SP
SulAmérica - CRA-SP
Sul América - FECOMERCIO
SulAmérica Saúde - SAESP
Sul América - SEESP
SulAmérica SINDCONT SP
SulAmérica - SINFAR
SulAmérica - SINPSI
UNIMED - ADESÃO
Unimed Paulistana-ABRACEM
Unimed Paulistana - ABEE-SP
Unimed Paulistana - APCD
Unimed Paulistana - APM
Unimed Paulistana - ADPESP
Unimed Paulistana - AFPESP
Unimed Paulistana - AIPESP
Unimed Paulistana - CAASP
Unimed Paulistana - CREA-SP
Unimed Paulistana - CRC SP
Unimed Paulis- ESTUDANTES
Unimed Paul.- ENFERMEIROS
Unimed Paul.- FECOMERCIO
Unimed Paulistana - SEESP
Unimed Paulistana - SIRCESP
Unimed Paulistana - SCIESP
Unimed Paulistana - SIMPI
Unimed Paulis. - SIMPRO-SP
Unimed P.- SINDECON-ESP
Unimed Paulistana - SINFAR
Unimed Paulis.- SIND-PF-SP
Fed. das Unimeds - ACRESP

PLANOS DE SAÚDE
EMPRESARIAIS
AGF Seguros
Sul América Saúde Fit
Amil
Avimed
Bradesco Saúde
Dix Amico
Greenline
Intermédica
Lumina Saúde
Marítima Saúde
Medial Saúde
Medicol Saúde
Omint - Skill
Porto Seguro Saúde
Royal Plus
Samcil
São Cristóvão
Serma
Sul América Saúde
Unimed Paulistana - SAESP
Unimed Paulistana
Plano Odontológico Prodent

Corretor: HILDA KONELL

Tel: (11) 3105 10 81
ou (11) 3101 99 25
Celular: 9963 47 48

konell.corretor@uol.com.br